Baromètre Manpower des perspectives d'emploi - 3 ème trimestre 2010

Les employeurs belges anticipent une légère amélioration de l’activité de recrutement pendant les mois d’été, mais restent prudents.

- Le Baromètre Manpower augmente de 1 point par rapport au trimestre précédent et de 5 points par rapport au 3e trimestre 2009

- Les employeurs de sept des dix secteurs d’activité sondés prévoient de créer de nouveaux emplois d’ici la fin du mois de septembre

- Regain d’optimisme dans les secteurs Horeca et Transport/logistique/communications

- Confirmation des signaux positifs au niveau international, avec des intentions de recrutement en hausse dans 30 pays et territoires sur 36 par rapport à la même période l’an dernier
Comme chaque trimestre, Manpower a interrogé 750 employeurs représentatifs de l’économie belge en leur posant la même question: «Comment anticipez-vous l’évolution de l’emploi total dans votre entreprise au cours du prochain trimestre, donc d’ici la fin du mois de septembre, en comparaison avec le trimestre actuel?» D’après leurs réponses, ils offriront plus d’opportunités aux demandeurs d’emploi en Belgique, même si cela reste très modéré. Les employeurs de sept des dix secteurs d’activités sondés anticipent une activité de recrutement positive. Au total, 88% des employeurs interrogés ne prévoient aucun changement dans leurs effectifs pendant les trois mois d’été, 7% planifient des créations d’emplois, tandis que 3% prévoient des réductions de personnel. Après correction des variations saisonnières, la Prévision Nette d’Emploi (*) – c'est-à-dire la différence entre les employeurs prévoyant des embauches et ceux prévoyant des licenciements – s'élève à +4%. C’est une hausse de 1 point par rapport au trimestre précédent et une amélioration modérée de 5 points par rapport au 3e trimestre 2009.

Philippe Lacroix, Managing Director de Manpower Belgium : « Les résultats de notre Baromètre confirment que les employeurs retrouvent peu à peu confiance, en stabilisant leurs effectifs et planifiant une activité de recrutement légèrement positive. La prudence reste cependant bien de mise, dans un contexte économique qui reste encore incertain.»

Peu de différences entre les 3 régions
Les employeurs des trois régions du pays rapportent des intentions de recrutement positives mais prudentes pour le prochain trimestre. La Prévision Nette d’Emploi diffère peu d’une région à l’autre: +5% en Flandre, +4% à Bruxelles et +3% en Wallonie. On observe relativement peu de changement d’un trimestre sur l’autre, mais une amélioration plus marquée d’une année sur l’autre, de 6 points en Wallonie, de 5 points en Flandre et de 4 points à Bruxelles.

Intentions de recrutement positives dans sept des dix secteurs sondés
Les employeurs de sept des dix secteurs d’activité sondés prévoient de créer de nouveaux emplois d’ici la fin du mois de septembre 2010. On observe un regain d’optimisme dans deux secteurs: l’Horeca (+12%) et le Transport/Logistique/ Communications (+9%), en forte progression 18 et 14 points par rapport à l’an dernier. La Prévision Nette d’Emploi n’avait plus atteint pareil niveau depuis le 3e trimestre 2004 dans l’Horeca et depuis le 3e trimestre 2007 dans le secteur duTransport/ Logistique/Communications.

Les employeurs des secteurs de l’Electricité/gaz/eau et des Activités financières/assurance/immobilier/ services aux entreprises se montrent modérément optimistes (tous deux à +8%). Ils sont suivis par les secteurs de l’Industrie manufacturière (+5%), la Construction (+5%) et les Services publics/éducation/ santé/ services collectifs (+2%). A l’inverse, les perspectives d’emploi sont négatives dans le secteur du Commerce de gros et de détail (-2%).

Les intentions de recrutement sont en hausse dans quatre des dix secteurs sondés par rapport au trimestre précédent et dans six secteurs par rapport au 3e trimestre 2009.

Intentions de recrutement les plus fortes en Inde, au Brésil, à Taiwan et en Chine
Les résultats de l’enquête trimestrielle menée par le prestataire de services en ressources humaines Manpower laissent apparaître une confirmation du retour progressif de la confiance sur les marchés de l’emploi à travers le monde. Les employeurs de 30 des 36 pays et territoires sondés rapportent des prévisions de recrutement plus fortes qu’à la même époque l’an dernier et 23 d’entre eux se montrent plus optimistes qu’il y a trois mois. Les intentions de recrutement d’ici la fin du mois de septembre sont positives dans 31 pays et territoires.

On observe les Prévisions Nettes d’Emploi les plus fortes en Inde (+42%), au Brésil (+40%) à Taiwan (+35%), en Chine (+27%), au Pérou (+26%), en Australie (+24%) et à Singapour (+21%). A l’inverse, les employeurs en Italie (-9%), en Espagne (-6%), en Irlande (-6%) et en Grèce (-5%) rapportent les prévisions les plus pessimistes et les seules négatives.

Les perspectives d’emploi s’améliorent fortement dans la région Asie/Pacifique, les employeurs en Chine et à Taiwan rapportant leurs prévisions les plus optimistes depuis le lancement de l’enquête dans ces marchés en 2005. Aux Etats-Unis, la Prévision Nette d’Emploi (+6%) se situe au même niveau que lors du trimestre précédent et est en hausse de 8 points par rapport 3e trimestre 2009.

Dans la région EMEA (Europe Moyen Orient Afrique), les intentions de recrutement traduisent une lente amélioration. La Prévision Nette d’Emploi pour le trimestre à venir est positive dans 13 des 18 pays sondés, alors que l’an dernier à la même époque elle était négative dans 13 d’entre eux. On observe les Prévisions Nette d’Emploi les plus favorables en Pologne (+18%), en Allemagne (+9%) et en Suède (+8%).
Dans les pays voisins de la Belgique, les employeurs anticipent une activité de recrutement plus modeste: +4% en France ,+3% aux Pays-Bas ou +1% au Royaume-Uni .


Les résultats de la prochaine édition du Baromètre Manpower des perspectives d’Emploi seront diffusés le 7 septembre 2010 (4e trimestre 2010)


(*) La valeur de la Prévision Nette d'Emploi est obtenue en déduisant du pourcentage des employeurs anticipant une hausse de l'emploi total, le pourcentage des employeurs prévoyant une baisse de l'emploi dans leur entreprise pour le trimestre suivant. Il s'agit donc ici du solde net des prévisions d'emploi, qui peut être aussi bien positif que négatif. Les commentaires se basent sur les données désaisonnalisées, lorsqu’elles sont disponibles.

Matériel pour publication

Le Baromètre Manpower des Perspectives d’Emploi est disponible sur le site www.manpower.be. Les résultats complets des 36 pays et territoires participants peuvent être consultés dans la section Manpower Press Room du site international de Manpower www.manpower.com/meos

Par ailleurs, tous les graphiques sont également disponibles pour publication dans la Manpower Online Visual Library, www.manpower.com/library

Liens:
www.manpower.be